这个没什么说的,我原来就在平安上海电销中心干过,各种加班,什么听别人录音,什么学习什么培训,去你mua。我就不一样了。你说任你说,我不听就是了,再牛逼你能拿我怎么样?开了我?过的可舒服了[吃瓜],还加班,主管说什么开个会干嘛的,超过下班半个小时我就说有事必须去办,有时候主管还:你确定吗。搞笑,我当然确定,根本不理她,每日时常打够了,话术也算都用了,坑不到人怪我咯。去你mua的想让我加班,不可能。
开头小编说几句:开公司最怕头脑发热,再没有任何业务基础的情况下就立马上项目了,当然了这之间也要分有实力的老板和没实力的老板,在企业实际经营过程中,足够优秀的创业者才能引领企业成长。至于好的赚钱的项目是不缺的,缺的是能实现项目目标的人才。作为管理者,对于人力、财务、组织等管理经验就要好好学一学了。
导读:领导力修炼强调实践锻炼。猛将必起于卒伍,宰相必起于州郡。温室中培养不出参天大树。理论必须联系实际,在实践中加强历练。强调熔炉历练,即强调正确面对逆境,勇敢迎接挑战。是什么使某些领导者能够鼓励他人充满自信、展现忠诚并努力工作?而其他的领导者,
领导力修炼强调实践锻炼。猛将必起于卒伍,宰相必起于州郡。温室中培养不出参天大树。理论必须联系实际,在实践中加强历练。
强调熔炉历练,即强调正确面对逆境,勇敢迎接挑战。是什么使某些领导者能够鼓励他人充满自信、展现忠诚并努力工作?而其他的领导者,尽管具有相同的愿景和才智,却一再遭遇挫败?或许,他们应对逆境的方式能给我们一些启示。
非凡的领导者可以从逆境中发现生命的意义,并从最残酷的经历中汲取经验。正如凤凰涅槃浴火重生一样,他们在经历逆境之后,会变得更为强大与自信,目标更坚定,工作也更投入。
领导力大师本尼斯把这种对人生有着转折意义的时间称为“熔炉”,即严峻的经历或考验。熔炉是残酷的,通常让人非常痛苦,而且结果总是出乎意料。这一点,在目前极为严峻的复杂环境下尤其需要强调。
结尾推荐阅读观点:有哪些成本是老板们开公司前未曾预见到的?
移动互联网科技公司,20人以内的团队规模,以下是我开公司前未曾预见到的成本支出: 没想到租个100多方的毛坯办公室,单装修费用就要花个5-10万,还以为租几张办公桌椅刷下墙就可以入驻办公; 没想到在有点档次的办公楼,隔几个到顶的会议室,单消防改造就要花2,3万; 没想到营销成本这么高,一个付费点击就要花几块,开了推广账户就要一万,一个月稍不控制下预算,几千到几万的推广费用可能就打水漂了; 没想到招聘网站开户也要钱,一年开了招聘账号就要五六千; 没想到每个月帮每个员工交社保要1K,企业需要承担600-700的费用; 没想到需要交各种各样的税,什么企业所得税,教育附加税,城建税等等; 没想到管理的成本这么高,管理上稍不留神,就要浪费很多人力成本; |