快捷导航

河南调查总队调查显示 35%的农民工已经在城镇定居

[复制链接]
查看: 212|回复: 0
发表于 2023-12-6 09:46:29 | 显示全部楼层 |阅读模式
其实最后那种才是最可怕的。他们用悲情音乐和话术搞氛围,利用你的亲情、友情、爱情、善良、温柔、同理心,激发你的内疚、疯狂、歇斯底里。最终目的只是为了更方便的管理,可是人最本真的情感却被亵渎了。今天看那些招聘信息好多公司都这么写:员工福利:缴纳五险, 月休4,法定假日,按时发薪;现在企业都这么不要脸了,把自己应该做的义务,写成员工福利?我还见过职位简介直接写,上班坐办公室吹空调,接接电话的。
本报讯(记者 侯爱敏)国家统计局河南调查总队日前发布的2018年河南农民工市民化进程监测报告显示,我省进城农民工融入城市的意愿强烈,但与城市的融合度仍需进一步提高。此次调查是河南调查总队在全省16个省辖市和7个县(市),抽取95个普通小区、11个建筑工地和10个工业园区内的1735个进城农民工进行的。调查结果显示,进城农民工中,已婚中青年为主力军,男性略多于女性。他们学历水平整体不高,技能证书持有率低。其中,文化程度为初中的人数最多,占比41%;其次是高中(含中专),占比27%;小学及以下占比13%。87%的受调查农民工没有获得任何职业技能证书。从就业情况看,工资性就业为主。从就业行业看,随着产业结构的调整优化,越来越多的农民工从传统的第二产业投身到第三产业。受调查的已就业进城农民工中,69%的从事第三产业,30%的从事第二产业。调查显示,进城农民工在城镇定居的意愿强烈。调查对象中,35%的农民工已经在城镇定居,30%的农民工有在城镇定居的意愿,20%的农民工仍在考虑中。同时,有57%的进城农民工认为自己已经是本地人,在工作、生活等方面没有任何不适应的地方。虽然有强烈的融入城市的意愿,但受生活交际圈子较小等因素影响,进城农民工的城市融合度不足。

相关阅读:万源租房
这种聚会基本都是公司一年一度年终奖颁奖典礼或是鼓励员工并宣扬像新人宣扬企业文化。线上开会,线下直播给全体员工观看,一般能亲自到场聚会人都会涨工资,且如果表现具有"狼性"还能有额外奖赏,场上会有各个门店的老总(区域经理或CEO)颁发奖学金给表现出众或大型比赛得奖的老狼。仪式末尾会有隆重的盛宴来填饱小狼的肚子。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号

本版积分规则

精彩推荐

让管理企业更简单

  • 反馈建议:麻烦到企业之家管理处反馈
  • 我的电话:这个不能给
  • 工作时间:周一到周五

关于我们

云服务支持

精彩文章,快速检索

关注我们

Copyright 企业之家  Powered by©  技术支持:飛    ( 闽ICP备2021007264号-5 )