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优秀先进个人投票评选活动怎么制作?流程分享

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发表于 2025-3-16 10:19:55 | 显示全部楼层 |阅读模式
之前也遇到这样的上司,特么就直接问我这些问题,我就纳闷,入职他们承诺过的条件要求是什么,加班有加班费还好,没加班还想用努力做借口忽悠我,下班是我的时间,我回家能干嘛和他有什么关系,努不努力这也是我自己的事,我能完成手头工作就下班,回家我做点自己感兴趣的都是努力,并不是榨尽所有时间为工作才叫努力,加班多两个小时就是有加班费赶不上末班车还不够打车,何必这样辛苦自己,回家躺着睡觉都要比这强,谁爱努力谁留下努力就行。
当企业开展优秀先进个人投票评选活动并对外宣传时,这展示了企业对员工的重视和积极向上的企业文化。对于合作伙伴和客户来说,这是企业管理良好、人才辈出的信号。以下就是制作优秀先进个人投票评选活动的详细步骤:

收集候选人信息

发布通知,要求各部门按照评选标准推荐候选人,并提交候选人的详细资料,如个人简介、工作成果、获得荣誉、同事评价等。对收集到的候选人信息进行整理和审核,确保信息真实准确且符合评选要求。

选择投票平台

可以使用专业的投票平台,如“微8评选”,活动模板丰富,可以免费创建图文、视频等各类投票活动,操作便捷,客服全程在线协助创建。电脑进入微8评选平台首页www.toupiao235.com注册并登录后台,点击“创建活动”按钮,选择满意的风格模板创建活动,进入活动创建界面。

创建投票活动

设置投票标题,如“年度优秀先进个人评选投票”,设定具体的投票时间,并撰写活动简介,简要说明评选目的、规则和奖项情况。

设计投票页面

可以自定义页面颜色、上传活动主图和背景图等,使其与活动主题相契合。

添加投票选项

在选手管理中选择“添加选手”,依次添加候选人信息。

上传候选人资料

包括候选人姓名、照片、手机号、简介等,让投票者能够充分了解候选人的情况,做出更合理的选择。

制定投票规则

在高级设置中按照活动要求设置投票方式(单选或多选)、投票限制(每人每天可投3票)等,确保评选的公平公正。

发布投票与推广

最后“发布活动”生成投票链接或二维码,通过公司内部邮件、微信群、公众号等渠道向全体员工发布投票信息,鼓励大家积极参与投票,同时提醒投票截止时间和投票规则。

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我这人吧,被骗进去过传销,也是自己脑子转得快,加上我脾气特别倔,硬是配合另外一个老哥打出来的,我最烦工作的地方叫我家人或者什么,或者叫我做那种跟传销有点相似的东西,没法形容那种感觉,有点想打人,我没有暴力倾向,但就是听不得,赚钱的方法老多了,这样赚的特别多吗?不见得吧。
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