之前也遇到这样的上司，特么就直接问我这些问题，我就纳闷，入职他们承诺过的条件要求是什么，加班有加班费还好，没加班还想用努力做借口忽悠我，下班是我的时间，我回家能干嘛和他有什么关系，努不努力这也是我自己的事，我能完成手头工作就下班，回家我做点自己感兴趣的都是努力，并不是榨尽所有时间为工作才叫努力，加班多两个小时就是有加班费赶不上末班车还不够打车，何必这样辛苦自己，回家躺着睡觉都要比这强，谁爱努力谁留下努力就行。
青岛恒星科技学院第五届大学生简历面试大赛以“简自我风采，历职场未来”为主题，教务处指导，就业处主办，建筑学院承办。旨在帮助大学生掌握简历设计方法，使简历兼具新颖性与实用性，凸显自身优势特长；以专业知识为基础，以社会实践经历为素材，丰富简历的内容和适用性；普及职场礼仪知识，提升面试技巧，增强择业意识和就业竞争力；挖掘自身求职优势，掌握求职技能，提升简历的整体质量与面试通过率。通过赛前培训、院系初赛、校级复赛、总决赛等环节，最终评选出一等奖12名，二等奖19名，三等奖79名，优胜奖388名，优秀指导教师31名。
大赛自2021年5月启动以来，面向二级学院举办大赛指导教师培训活动，提升大赛指导教师的指导水平。通过大赛指导、案例分析和经验分享等形式，开展线上线下相结合的培训10余场次，参与培训人数超过3200人次，吸引了1218名大学生报名参赛。
大赛经过院系初赛、校级复赛，110名选手入围决赛名单。12月份在建筑学院举办。决赛环节通过VCR自我介绍、主题陈述、就业技能展示、现场答辩四个环节的激烈角逐，选手们的简历设计各具特色、结构完整、逻辑清晰、就业求职目标制定的贴切合理。此次大赛展现了当代大学生志存高远、求真务实、充满朝气的良好精神状态，赢得了评委专家的肯定。
12月25日，大赛颁奖仪式在孵化器A座110举办，各二级学院师生代表，企业嘉宾参加颁奖仪式。就业处处长贾健宣读大赛获奖名单。其中，来自幼师学院段珊珊、旅游学院刘鑫蕤、建筑学院陈赟竹等12名选手分获大赛一等奖，苏丹、孙和、姜园园、王萍、柳青华、代显君、高松云、庄新颖等31名教师获得优秀指导教师奖。建筑学院、健康学院获得优胜学院。第六届简历面试大赛由健康学院承办，颁奖仪式上进行了交接。
一等奖段珊珊来自幼师学院，他的职业目标是成为一名支援西部的幼儿教师。她说：“从小就希望成为一名光荣的人民教师，我很荣幸参加此次简历面试大赛，也非常感谢各位评委老师给予我中肯的点评，让我挖掘自身求职优势，掌握求职技能。有一份热，发一份光，身为幼师学院的学生，我应该担当起幼儿学习活动的支持者、合作者、引导者的责任，帮助更多留守儿童，把教师的大爱写在中华西部的大地上，助力中华民族伟大复兴！”
赛的举办，既是落实就业质量的重要事项，也是引导大学生明确职业发展目标、提高实践能力和就业竞争力的重要举措。通过举办简历面试大赛，实现送培训进课堂，送赛事进院系，达到以赛促教、以赛促学、赛学相长的目的。同时，创新高校毕业生就业指导服务方式，使参赛选手对就业形势和自身优势有了清晰的认识，对职业目标和职业定位更加明确，全方位提高大学生岗位实践能力，促进大学生就业、创业。
随着整个赛程的收尾，大赛为报名参赛的大学生建立服务档案，根据参赛选手需求及就业意向进行就业跟踪服务，有针对性地推送最新高校毕业生就业创业政策、职业培训信息、企业招聘信息等，助力大学生实现高质量和更加充分就业。
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发表于 2024-4-14 20:07:21
