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支付宝推出“相互保.大病互助计划”:帮助他人守护自己

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发表于 2023-9-29 14:17:38 | 显示全部楼层 |阅读模式
其实最后那种才是最可怕的。他们用悲情音乐和话术搞氛围,利用你的亲情、友情、爱情、善良、温柔、同理心,激发你的内疚、疯狂、歇斯底里。最终目的只是为了更方便的管理,可是人最本真的情感却被亵渎了。今天看那些招聘信息好多公司都这么写:员工福利:缴纳五险, 月休4,法定假日,按时发薪;现在企业都这么不要脸了,把自己应该做的义务,写成员工福利?我还见过职位简介直接写,上班坐办公室吹空调,接接电话的。
支付宝又推出新功能,蚂蚁保险、信美相互联手面向蚂蚁会员推出 “相互保”,实现0元加入先享保障,一人生病大家出钱,践行“人人为我、我为人人”互联网特色互助。在支付宝里搜索“相互保”小程序即可找到。

“相互保·大病互助计划”

0元门槛就可加入一项大病保障计划,保障金额高达30万!宣传口号:帮助他人,守护自己。“相互保”投保要求芝麻分650分及以上的蚂蚁会员(60岁以下)无需交费,就能加入到其中,获得包括恶性肿瘤在内的100种大病保障,在他人患病产生赔付时才参与费用分摊,自身患病则可一次性领取保障金。

从产品的推出机构来说,都是阿里系实力雄厚、拿国家正规牌照的企业。蚂蚁金服和芝麻信用我们熟悉了,相对陌生的信美相互是谁?信美相互也是阿里系的,是蚂蚁金服、天弘基金参与发起的“相互保险社”。去年作为国内首批3家相互保险机构之一,已经拿到保监会颁发的正式牌照。

0元加入是指零门槛,而非零费用,享受保障还是要付出真金白银的,只不过这个费用相对较低,且化整为零,一点一点付。在成功加入计划,过了90天等待期后,参保会员一旦得了包括恶性肿瘤在内的100种大病之一,就可以申请一次性保障金。40岁以下的会员,保障金额是30万;40岁以上10万。

“相互保”在退出方面也比较开明,如果你加入后觉得费用贵了,不愿意继续分摊,可选择随时退出,这点也比传统保险的退保要好得多。

目前市面上的保险种类繁多,大家在投保前还需要仔细阅读详细条款,选择符合自己需求的险种。

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有些人是真的为了生存,挣钱,不得不做,有些人可能是真的被洗脑了,觉得这样的行为很有用?无论那样,都挺悲哀的。我希望工作并不是全部,一天24小时,除了工作睡觉,还要陪伴家人啊,和朋友在一起,或者一个人待着,干自己喜欢的事情……你想要我免费加班,可以啊,一个月因为特殊情况加几天班,也不会特别在意 。只是家里有情况的时候,单位也可以通融一下……都是互相的嘛。
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