快捷导航

审慎:什么样的企业可以在特殊时期保持增长?

[复制链接]
查看: 243|回复: 5
发表于 2021-8-7 12:18:46 | 显示全部楼层 |阅读模式
传销窝点那群人已经被洗脑成功了,传销现在叫营销,底层被骗的那帮人傻乎乎的一直以为能赚钱,而顶上的大鱼和被抓的老板都知道自己在犯法在骗人,他们最清醒,每天啥也不干,银行卡就一直收钱,传销包括营销发展到现在老板也无能为力,解决不了,因为很多中层已经对空手套白狼,学习卡,报名费之类的模式深信不疑了,还有一些中层接着老板以及老板的这种模式,搞自己的小集团,所以传销这种公司规模其实非常大,但是下面的代理又是各自为战乱七八糟,想要根除是不可能的,想要让被骗的变成正常人也是很难的,被骗的那些人已经麻木了,眼神空洞,不会说话,吃饭一天三顿就是黄瓜胡萝卜,除了知道套路朋友家人,其他的他们都不会了。
要做好一家企业很难,特别是初创企业,小编我有幸创立了一家自己的网络公司,从注册到财务到交税都是自己一点一点摸索的,特别是在企业盈利点这块,可谓是想尽了脑筋,不拼一把也许一年后企业就死了。那时候创业失败说出去多不自在。

2015年,比尔·盖茨在埃博拉病毒爆发之后做TED演讲时说过,未来几十年里,如果有什么东西可以杀掉上千万人,那更可能是个有高度传染性的病毒,而不是战争;不是导弹,而是微生物。预言可能被放大数倍,但却是事实的缩影。每个企业都在这场病毒战疫里交出了答卷。

“我们为企业整体商业模式中的每一个环节,都做了充分的市场趋势研判并契合于未来型商业模式的匹配设计,为其设置了各种各样应对突发的和不确定性情况的预案和动作。”杭州巨燃科技有限公司总经理江新华很坦诚地说。其在2019年打造出的线上销售第一名的产品—英伽打火机,在疫情期间订单仍然火爆,一切运转正常。

如果企业的一举一动不服务于事先预设好的商业模式,那这些举动就属于东一榔头西一棒槌的做法,不足以可持续性地发展。

巨燃公司在2016年6月成立,2018年1月正式进入中国市场,江新华和团队用18个月的时间来做前期准备,从产品到消费场景、渠道、价格体系、品牌调性,完全做差异化设计,意在构建自己独特且极具核心竞争力的完整商业模式。江新华认为,如果企业没有自己真正的核心竞争力的话,即使进入市场,也会被瞬间淹没。

为产品匹配对的渠道

业内形容英伽打火机是自带流量的产品,见过产品的人不难理解。英伽打火机的定位就是新锐、时尚打火机品牌,目标受众是在20—35周岁的年轻人。围绕这个群体英伽选择了三个“对的地方”:以天猫为代表的线上店,以T渠道(化名)为代表的潮品集合店,还有以连锁便利业态为代表的新零售渠道。

其实早在英伽上市不久,就有一家全国连锁便利店主动联系英伽进行合作。这无疑是品牌方喜闻乐见的事,但英伽却没有接受,江新华这样解释:“我们擅长的是做品牌和市场,虽然对接终端渠道利润可能更丰厚,但如果把主要精力放到这里,最重要的事情就会被耽误了。”

做好前期的筹备后,英伽以最快速度布局了以连锁便利业态为代表的新零售渠道,目前为止,这并不是一个放量渠道,但作为品牌商,在连锁渠道布局是为今天开路,也是迎合未来。其实英伽在连锁渠道的销量在行业里已经非常可观,超过平均数的两倍以上。

这个数量并不足以支撑英伽今天的生存与发展,所以英伽还布局了潮品集合店。英伽的目标消费者是年轻人,他们已经舍弃了逛传统商业街的购物模式,转而到以大型建筑物为载体的商业综合体中去。这样的综合体中,潮品集合店流量约占商场总体流量的30%,自带流量的属性与英伽的产品定位十分契合。

2019年12月,T潮品集合店在武汉新开了一家旗舰店,一周就售出了将近10箱英伽打火机,总数1440个,平均售价25元。进驻这个渠道,实现了英伽打造核心竞争力的一环,即真正实现渠道差异化。

合理的利润是最好的驱动

有人很疑惑,即使是选择了差异化渠道,但线下生意普遍受影响,为何英伽没什么大碍?

以T潮品集合店为例,目前全国已有3000多家门店(英伽目前覆盖500家左右),T店的每一个网点都是店长负责制。在疫情期间,T店通过3000多个以店长带头、以各个门店命名的官方抖音号做产品直播带货。特殊时期,粉丝的消费需求只是由线下转为线上,如同英伽天猫旗舰店也在持续接单一样,订单依然在产生,无非是派送时间延期的问题。所以潮品集合店的销量并没有明显削减,尤其是爆款产品,影响并不大。

潮品集合店品类众多,为什么店长们更愿意为英伽带货?不只T店,每个店长都是门店财务指标考核的担当。所谓指标,就是营收和净利润。英伽产品实力受宠是因为为门店设置的净利润明显超过店铺所有商品的平均值。所以,无论从个人收益、店铺考核还是内容的吸引力上考虑,店长都会主推甚至多推英伽打火机。

品牌商如今热衷于谈论渠道扁平化,所谓扁平化意味着产品已经没有更多的利润可以再分配了。利润驱动是商业本质,价格体系以及利润分配的机制很重要,要给下游群体留有合理的利润空间。

当经销商面对英伽这个新品牌时,也是有担忧的,新品销售有风险,定价又高。英伽的做法是让所有精心培训的销售人员全部到一线去,这个举动的目的是让员工用专业知识做前景预判并说服经销商,同时去传达英伽在整个价格体系设计中为经销商设置了高于行业40%的利润。

2019年,逐渐有很多抖音大咖、天猫店以及社交电商主动联系英伽,表达想为产品做直播和分销的意愿。其实英伽最初在线上爆火就是从一条抖音开始,视频内容简单、拍摄质量不佳,但点击量迅速达到几十万。敏锐的人觉得这是个商机,深入了解后发现利润有保障,于是越来越多的人加入进来。这样的爆发绝非偶然,而是精心的项目筹备以及充分的市场铺垫之后的必然。

真正践行营销升级

江新华几乎不会在各个场合刻意为自己的产品背书,他认为成功的管理者应该深谙一个道理,那就是如果一个企业一直在夸赞自己的产品,那证明这个企业已经没有什么亮点可谈论了。

必要表达的可以用行动去证明,比如整个行业都在谈论消费升级,但似乎仍然处在观感上,而没有真正落实到体验上,但英伽却突破性地在产品销售时提出终身免费维修的售后服务。这也意味着企业会格外注重品质,以免遭人诟病。在不少直播中,主播喜欢宣传这一特色,消费者的第一反应往往是:20多块钱的东西还能终身免费维修?!好感度倍增,下单也更果断。这个承诺逐渐变成了一种口碑,不经意间促进了品牌营销。可见,真正、切实的升级,往往会带来意想不到的收益。因为按照英伽后来实际统计来看,售后的成本其实非常低,甚至可以忽略不计。

营销升级是一个立体的概念,绝不止于产品或者对消费者的服务,更重要的是那些不容易被重视的方面,比如经销商。如果问经销商有哪三大恐惧,他们肯定会毫不犹豫说:产品卖不动,卖出去了不一定赚到钱,以及厂家遥遥无期地核销垫付费用。

英伽选择白纸黑字地和经销商签订一纸合同,其中有一条写着费用以7天为核销周期。经销商诧异于居然还有品牌商追着让自己赶紧核销费用。英伽内部是这样的规则:到期不能核销费用是要跟个人绩效挂钩的,所以业务人员特别积极。如此就形成了良性循环。

在这次的战役里,英伽站得很稳,但这并不是说英伽的模式足以应付未来所有的变化。江新华说:“过去我们太重于内部的构建,对外界的变化略显麻木,经过这次我们发现还需要根据外部环境调整企业自身角色和多元化运营方案设计。”

2月中旬,疫情拐点还没到来,英伽已经开始正式试水自己的第一场淘宝直播。

小编我第一家公司刚开始运营的时候,因为不懂税务,只知道按季零申报企业所得税,没想忘记了个人所得税的申报,因为企业税和员工个人所得税是不同的平台缴纳的,所以没弄,还被发邮件补申报了。
你和钱,对我都不重要,你没钱,对我很重要。什么意思?只有当你没钱了,你才会为了求生而向我出卖劳动力,为我服务。怎么让你没钱?挤掉你的生存空间,买断越来越多的生产资料,直到买光,浪不浪费我不知道,我只知道这些生产资料都属于我,你不能动,想动就来当我奴隶。
回复

使用道具 举报

发表于 2022-3-18 18:55:57 | 显示全部楼层
企业为社会承担责任,可以表现在多个方面,或改善劳动者的环境,或生产出物美价廉的产品,这些都可以说企业对社会承担责任。创新节约能源技术,生产环保产品等也是企业的社会责任。
回复

使用道具 举报

发表于 2022-3-31 07:25:06 | 显示全部楼层
【老板管理六法则】1、留骨干;2、能奖惩;3、敢授权;4、严招聘;5不屈才;6做"仁君"。
回复

使用道具 举报

发表于 2022-4-1 20:02:43 | 显示全部楼层
每一个企业,都面临着画两条曲线。第一条曲线叫财务曲线,就是怎么样赚钱;另一条曲线叫价值曲线,就是到底我们给这个社会贡献了什么样的价值。
回复

使用道具 举报

发表于 2022-4-3 23:23:39 | 显示全部楼层
我们的企业家要善待员工,与其做很多的所谓的慈善工作,还不如真正的善待自己的员工。善待自己的员工,是最大的慈善,最大的企业责任。
回复

使用道具 举报

发表于 2022-4-5 10:46:53 | 显示全部楼层
商业质量提升的三个标准,第一,产业要有正能量,为国家、为祖国、为人民、为社会创造更多真正的价值。第二,企业要有创新精神,要有专业主义的创新来营造企业的未来。第三,企业的信誉要经得起时间的检验,要经得起历史的检验,而不是今年赚了钱,企业就没有了。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号

本版积分规则

精彩推荐

让管理企业更简单

  • 反馈建议:麻烦到企业之家管理处反馈
  • 我的电话:这个不能给
  • 工作时间:周一到周五

关于我们

云服务支持

精彩文章,快速检索

关注我们

Copyright 企业之家  Powered by©  技术支持:飛    ( 闽ICP备2021007264号-5 )