心理学原理解析：1：因为嘶吼，可以让大脑思维短暂空白，失去理智（前面有b友说过了）。2：因为是公开场合，自己做出过的承诺会被潜意识强化，如果最后做不到会很没面子，于是潜意识里你就会真的为了业绩去拼命（这条原理我一般做心理咨询的时候用于正强化的，比如治疗拖延症一类的状态，哪知道这条理论会被用在这里！气愤！）。
随着移动互联网的发展，软件在移动端的使用越来越多，而UI设计就成了软件设计的热门专业与技术。成都软件开发在相关人才的开发上也总结出了UI设计师应该具备的一些能力。只有具备了这些能力，UI设计师才能对于即将到来的困难从容应对，下面就从UI设计师的工作具体内容入手来谈谈UI设计师的能力基础。
1、受众需求的调研与分析
因为城市节奏的加快，对于软件UI设计师的能力要求越来越高，所以工作内容上UI设计师的工作越来越接近业务，这样才不会与公司的业务脱节。这样成都软件开发的工作进度会随着UI设计师的不断挖掘客户的需求而更加科学而有效。
成都软件开发把UI设计师的调研手段大致分为两类，它们分别是性质调研与数据调研。
①性质调研：这里UI设计师所要调查的是当地的风土人情以及受众的生活习惯和消费目的，可以通过与受众交谈和实地考察实现；
②数据调研：这里的调研需要每一个项目都有实际的数据，而且成都软件开发的要求是要有变量和不变量与实际效果产生具体的影响。
2、有关竞对的调研的能力
对于竞对的调查就是UI设计师要了解竞对的产品与服务的具体情况，从而在数据上调查清楚两种产品的相同点与不同点。成都软件开发在得出有效结果后，就可以依据数据来为软件后续的设计做好充足的准备。以上就是UI设计师应具备的其中两个能力。
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