之前也遇到这样的上司，特么就直接问我这些问题，我就纳闷，入职他们承诺过的条件要求是什么，加班有加班费还好，没加班还想用努力做借口忽悠我，下班是我的时间，我回家能干嘛和他有什么关系，努不努力这也是我自己的事，我能完成手头工作就下班，回家我做点自己感兴趣的都是努力，并不是榨尽所有时间为工作才叫努力，加班多两个小时就是有加班费赶不上末班车还不够打车，何必这样辛苦自己，回家躺着睡觉都要比这强，谁爱努力谁留下努力就行。
很多企业在选择网站建设公司时，总是认为随便就能做一个网站，不考虑公司的实力，反正只要一个好看的网站站上线，这就是典型的只面子，不讲用途，结果把网站变成了摆设，所以自然没有效果。
一开始，很多企业没有考虑网站的定位，不知道企业想通过网站达到什么样的目的，只是认为公司只需要一个网站，关于网站的风格，网站的功能，是否能满足用户的需求，是否能满足搜索引擎优化等，这些都没有考虑，但要想在互联网上做到这样的效果，就必须认真考虑网站的定位，用清晰的定位、网站策划、文案提炼、用户需求、企业优势，满足用户需求，打造差异化营销。
很多企业容易犯的一个错误就是太在意价格。
他们认为没有必要花那么多时间和精力在网站上。
找一家低成本的网站建设公司，直接复制一个好网站，稍微修改一下基调和版式，然后把它变成自己的网站。
虽然节省了时间和成本，但做网络营销就是做差异化，这是其他网站无法比拟的，竞争对手是同一个网站吗？一个好的网站需要考虑企业文化要素、目标客户需求、企业品牌推广、搜索引擎优化等诸多因素。
一些企业过分追求“好看”的网站。
当他们看到竞争对手的网站时，只要把别人好看的地方嫁接到自己的网站上，不管怎样，都在页面上。
书页都很酷。
对于这种酷炫的设计，程序也会应用到很多代码中。
页面代码很复杂，然后页面都是图片，很少有文字，更明显的是，可以使用文本的部分也必须被图片取代。
图片过多会导致网站打开缓慢，严重影响用户体验。
一个优秀的网站并不意味着页面有多酷，而是是否能吸引用户，帮助用户解决问题。
企业网站可以帮助企业提高知名度，获取更多的潜在客户。
在网站建设方面，企业需要深入了解网站建设的控制、生产过程和特点，为企业带来实质性的收益。
做好网络营销，不仅要求企业要有网站，还要精心维护，毕竟网站只是一个营销工具，只有做好维护，提高网站权重和关键词排名，才能带来潜在客户，才能给企业带来效益。
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发表于 2024-5-31 16:35:02
