快捷导航

滕哈赫:客战利物浦我们没丢球 防守表现堪称完美

[复制链接]
查看: 302|回复: 0
发表于 2024-3-23 19:14:17 | 显示全部楼层 |阅读模式
以前不能感同身受,现在能理解,就是一群没多少选择的人好容易找到了群体认同感和自我的希望,近乎病态的把自己所认为的“希望”紧紧抓在手中。现代社会大多数人心里都有点毛病,或多或少,只是他们表现在了外面。我在深圳的中原地产刚过几个月,说是六点下班,实际上每天都要肝到11点之后,你如果正常下班,店长就会来问你,你回家有什么事呀,没事你回去干嘛,然后斥责你不努力,接着就开会点名批评你。
体坛周报全媒体原创

英超第17轮,利物浦主场0比0战平曼联。利物浦全场比赛积极进攻,射门数多达34次,但始终未能攻破曼联球门,奥纳纳多次救险。补时阶段达洛特连吃两黄被罚下。

赛后接受采访,曼联主帅滕哈赫表示,“在比赛中我们展现出了很多积极的因素,我认为我们的表现非常好。球队的比赛计划执行得很好,球员们在比赛中团结一心。”

“我唯一可以批评的一点是,我们在控球方面可以给对手制造更多威胁。如果我们把握好一次重要机会,我们这场比赛就可以获胜。”

“利物浦是个强大的对手,攻击力很强,跑动很多。你必须要严密防守,球队这一点做得很好,他们在精神和求胜欲层面,还有控球方面都做得不错。”

“你永远要为队徽而战。我们有时候状态很好,有时候状态又很糟糕,如果你想在一个赛季中取得一些成绩,你就不能突破下限,我们必须要保持状态持续性。”

“利物浦的主场战绩有目共睹,我们没有丢球,这是个不错的表现。下半场我们还有一些不错的机会,我们从这里拿走了分数,我们对球队的表现感到满意。”

“我们在防守上做得堪称完美,有球员失误时,总有一个队友来协助解决问题。我认为这是我们在今天取得的重大胜利,我们要保持这一点,在每一场比赛中都能做到这一点。”

文/文斯

相关阅读:NBA最新资讯

相关帖子

这种聚会基本都是公司一年一度年终奖颁奖典礼或是鼓励员工并宣扬像新人宣扬企业文化。线上开会,线下直播给全体员工观看,一般能亲自到场聚会人都会涨工资,且如果表现具有"狼性"还能有额外奖赏,场上会有各个门店的老总(区域经理或CEO)颁发奖学金给表现出众或大型比赛得奖的老狼。仪式末尾会有隆重的盛宴来填饱小狼的肚子。
回复

使用道具 举报

您需要登录后才可以回帖 登录 | 注册账号

本版积分规则

精彩推荐

让管理企业更简单

  • 反馈建议:麻烦到企业之家管理处反馈
  • 我的电话:这个不能给
  • 工作时间:周一到周五

关于我们

云服务支持

精彩文章,快速检索

关注我们

Copyright 企业之家  Powered by©  技术支持:飛    ( 闽ICP备2021007264号-5 )